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Die BMW Niederlassung Hamburg und JOBLINGE Hanse feiern fünf Jahre Zusammenarbeit. – Auto Information by Automobilnews.eu

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Die BMW Niederlassung Hamburg und JOBLINGE Hanse feiern fünf Jahre Zusammenarbeit.



Hamburg/München. Schlechte Noten, fehlender sozialer Rückhalt oder
andere Probleme – es gibt unterschiedliche Gründe, warum viele
Jugendliche langzeitarbeitslos sind. Doch sie haben eines gemeinsam:
Mit zielgerichteter Unterstützung können sie motiviert und aktiviert
werden. Die bundesweite gemeinnützige Organisation JOBLINGE fördert
seit über 10 Jahren junge Menschen, die Anschluss an die Arbeitswelt
suchen. Knapp 10.000 Jugendliche waren seitdem im Programm – über 70
Prozent von ihnen haben durch JOBLINGE den Sprung in das Berufsleben geschafft.

Von Anfang an ist die BMW Group enger Associate: Mit Praktikums- und
Ausbildungsplätzen, mit Mitarbeitenden, die sich als Mentorinnen
engagieren, in der gemeinsamen Entwicklung der dreifach preisgekrönten
Mathe-App „Mathe als Mission“ oder in der Weiterentwicklung von
JOBLINGE 4.0
.

Seit 2014 gibt es JOBLINGE auch in Hamburg. JOBLINGE Hanse und
die BMW Niederlassung Hamburg feiern nun 5 Jahre intensive Zusammenarbeit:

“Durch die starke Partnerschaft mit der BMW Niederlassung
Hamburg verändern wir gemeinsam die Zukunft junger Menschen nachhaltig
positiv. JOBLINGE arbeitet hier mit einem Associate aus der Wirtschaft
zusammen, der bereit struggle und ist Ausbildung sowie Rekrutierung neu zu
denken. Ein besseres Beispiel für gelungene Integration und
sektorübergreifende Zusammenarbeit gibt es für mich nicht”, sagt
Simon Busch, Regionalleiter JOBLINGE Hanse.

In der BMW Niederlassung sind heute 18 ehemalige
JOBLINGE-Teilnehmende in Ausbildung und 78 haben BMW Hamburg durch
Praktika kennengelernt.

Matthias Pfalz, Leiter BMW Hamburg, äußert sich begeistert über die
Initiative: „Es freut mich zu sehen, mit welcher Begeisterung,
Zielstrebigkeit und Wissbegierde sich die JOBLINGE-Teilnehmende
engagieren. Vor allem die geflüchteten jungen Menschen, die wir im
Rahmen des JOBLINGE Programms „Kompass“ ansprechen. Sie sind motiviert
und agieren mit einer positiven Einstellung, obwohl sie zum Teil
unglaubliche Entbehrungen auf sich nehmen mussten“.

„Ohne JOBLINGE hätte ich meine Probability bei BMW nicht bekommen.
Und durch BMW baue ich meine Zukunft wieder auf“, sagt Mohammad Obada.
Er kam 2015 aus Syrien nach Hamburg, in Damaskus hatte er angefangen
zu studieren. 2017 struggle er Teilnehmer im JOBLINGE-Programm in Hamburg
und lernte BMW durch ein Praktikum kennen. Er lernt nun im zweiten
Ausbildungsjahr Automobilkaufmann bei BMW: „Ich hatte immer geplant
weiter zu studieren, aber habe schnell verstanden, dass ich dann
komplett neu anfangen müsste und das hätte zu lange gedauert. Ich habe
Verantwortung für meine Familie zu tragen und wollte daher mein
eigenes Geld verdienen in einem guten Job. Was das sein kann, das
wusste ich nicht. Dabei hat mir die Zeit bei JOBLINGE geholfen.“

Hamburg, Bremen, München, Leipzig, Berlin, Frankfurt und Bonn:
Bundesweit sind 64 JOBLINGE-Teilnehmende als Azubis bei BMW
eingestiegen. Sie lernen heute als KFZ-Mechatroniker/in,
Automobilkaufmann/frau, Koch/Köchin, Industriekaufmann/frau,
Informatikkaufmann*frau, Kinderpfleger oder in der Lagerlogistik. Über
200 Jugendliche haben das Unternehmen bundesweit durch Praktika kennen
gelernt, in der Zentrale, in den Werken und den Niederlassungen.

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h1> JOBLINGE 4.Zero denkt Traits auf dem Arbeitsmarkt voraus. Denn
besonders junge Menschen mit erschwerten Startbedingungen müssen auf
die gestiegenen Anforderungen des Arbeitsmarkts 4.Zero vorbereitet
werden. JOBLINGE 4.Zero vermittelt ihnen in Workshops unterschiedliche
digitale Kompetenzen. Mehr zur gemeinsamen Lern-App und unserem
MINT-Programm: https://www.joblinge.de/experience/neues-und-digitales-lernen

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!

 

 

 

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